签订毕业生就业三方协议（毕业就业三方协议的签订）

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本文目录一览：

• 1、三方就业协议签订的具体顺序?
• 2、三方协议什么意思
• 3、毕业三方协议必须签吗

三方就业协议签订的具体顺序?

就业协议书的签订程序一般包括以下步骤：双方协商达成一致、撰写协议书草案、双方审核确认草案内容、正式签署协议书、协议书生效及执行。

由教育部司制定，全国统一格式。由学校发给，毕业生签字，用人单位盖章，用人单位填写完毕、盖章后再到学校就业指导中心签证盖章，毕业生本人保存一份，作为办理报到、接转行政和户口关系的依据。

三方协议的签订顺序为先签订三方协议，然后报道时签订劳动合同，在其中规定相关的事宜以及试用期问题。

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三方协议的签订流程是什么 签订流程：三方协议，就是三方都要涉签，签署顺序：毕业生-单位-学校，一定不要乱了顺序。

三方协议什么意思

法律分析：三方协议就是《普通高等学校毕业生、毕业就业协议书》的一种简称，它是明确毕业生、学校和用人单位三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式，能解决应届毕业生的户籍档案和五险一金等系列问题。

三方协议，也被称为三方合同或三方协定，是指在商业、法律和金融领域中，由三方共同订立的具有法律约束力的协议。这种协议不同于双方协议，它包含了三个独立的主体，每个主体在合同中都有着明确的权利和责任。

三方协议是《全国普通高等学校毕业生就业协议书》的简称，它是明确毕业生、用人单位、学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式，能解决应届毕业生户籍、档案、保险、公积金等一系列相关问题。

毕业三方协议必须签吗

【法律分析】：三方协议不是一定要签的。现在的在毕业之前往往会先去一些企业去实习，然后学校会要求实习要签三方协议。一般来说三方协议是统计毕业就业率的重要依据，三方主体包括毕业生、用人单位、高等院校。

法律分析：毕业时候的三方协议不是必须要签的。三方议不是强制性的，可以选择不签。三方协议在签订正式劳动合同之前有效，参加工作签订劳动合同之后自动废止。

法律分析：毕业生劳动者可以不签三方协议。三方协议是明确毕业生、用人单位和学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式，劳动者不属于在校或者劳动者个人主观上不愿意签订的，可以不签订。

三方协议不是一定要签的。一般来说三方协议是统计毕业就业率的重要依据，三方主体包括毕业生、用人单位、高等院校。学校的义务则是负责完成有关的派遣工作。

法律主观：毕业生不是必须要签三方协议。要是自主创业，不选择与任何公司签订就业协议的，就不用签订三方协议。三方就业协议书不同于劳动合同。三方就业协议书是国家教育部统一印制的，主要是明确三方的基本情况及要求。

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